书目详细信息
： 融资性担保企业防控人员道德风险的激励机制研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5693-2474-7:CNY84.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 610000 |
| 题名责任者项： | 融资性担保企业防控人员道德风险的激励机制研究/.李铁宁著 |
| 出版发行项： | 西安:,西安交通大学出版社:,2024 |
| 载体形态项： | 174页:;+图:;+25cm |
| 一般附注： | 本书获长沙理工大学出版资助 |
| 提要文摘： | 本书结合担保业务实际操作的特点, 分别构建了业务经理和风控经理的双边道德风险模型, 业务经理的两阶段多任务复合型道德风险模型, 业务评委的团队道德风险模型, 总经理和业务部门负责人在招聘培训的道德风险模型, 运用激励机制的手段来解决这五类人员有可能发生的道德风险。并运用案例研究对上述数理结论进行了检验和修正。 |
| 并列题名： | Research on incentive mechanism of prevention and controlling personnel's moral hazard in financing guarantee enterprises eng |
| 题名主题： | 融资 担保 风险管理 研究 中国 |
| 中图分类： | F832.21 |
| 个人名称等同： | 李铁宁 著 |
| 记录来源： | CN SDL 20250418 |