书目详细信息
： 30类人员量化考核设计全案
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-115-34222-5:CNY55.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 30类人员量化考核设计全案/.李作学编著 |
| 出版发行项： | 北京:,人民邮电出版社:,2014.01 |
| 载体形态项： | 363页:;+图:;+26cm |
| 丛编项： | 弗布克绩效考核设计与细化全案系列 |
| 提要文摘： | 本书提供了市场调研、广告公关、企划宣传、销售业务、导购促销等30类人员, 共计109个岗位的量化考核指标, 并给出了111套各类别人员及事项的考核方案, 进一步细化了企业各类人员的绩效考核事宜, 为企业绩效管理人员提供了实用的考核工具。 |
| 题名主题： | 企业管理 人事管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 李作学 编著 |
| 记录来源： | CN 人天书店 20140210 |