书目详细信息
： 薪酬方案:如何制定员工激励机制
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-313-02862-8:CNY31.50 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 310000 |
| 题名责任者项： | 薪酬方案/.[英]约翰·特鲁普曼(John E.Tropman)著/.胡零，刘智勇译 |
| 出版发行项： | 上海:,上海交通大学出版社:,2002 |
| 载体形态项： | 204页:;+照片:;+23cm |
| 丛编项： | 中欧——密歇根创新管理译丛 |
| 提要文摘： | 本书针对当今各类员工的各种不同需求和生活方式，提供了必要的信息和措施，以便企业制定出一揽子薪酬方案。 |
| 并列题名： | The Compensation Solution eng |
| 题名主题： | 企业管理 激励 研究 |
| 题名主题： | 企业管理 劳动工资管理 研究 |
| 题名主题： | 企业管理 |
| 题名主题： | 激励 |
| 题名主题： | 劳动工资管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 特鲁普曼 J.E. 著 |
| 个人名称等同： | Tropman John E. 著 |
| 个人名称次要： | 胡零 译 |
| 个人名称次要： | 刘智勇 译 |
| 记录来源： | CN NLC 20050104 |