书目详细信息
： 激活个体:互联时代的组织管理新范式
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-111-54570-5:CNY49.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 激活个体/.陈春花著 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2016 |
| 载体形态项： | xii, 205页:;+图:;+24cm |
| 丛编项： | 陈春花管理经典 |
| 提要文摘： | 本书是作者对互联时代组织管理问题的深刻思考, 包括组织管理四大命题、组织新挑战、组织新属性、组织新能力。本书特别强调互联时代个体价值的重要性, 认为组织管理的终极目标就是最大化个体的活力, 进而激活整个组织。作者特别强调了共享的价值平台, 让组织具备开放性, 为个体营造创新的氛围, 成为“水样组织”。面对移动互联网大潮, 本书以基于人性的个体价值为基础, 对管理问题进行了独到分析, 极具价值。 |
| 并列题名： | = Inspire the individual |
| 题名主题： | 组织管理学 研究 |
| 中图分类： | C936 |
| 个人名称等同： | 陈春花 著 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20161124 |
| 记录来源： | CN SAUL 20170623 |